Job Description
NTN recrute Référent procédés rectification prototypes H/F
Au sein de la Direction RID et rattaché au servie prototypes, le référent procédé rectification définit les gammes de rectification des produits, assiste les rectifieurs sur le terrain, et prend en charge une multitude de sujets technique et organisationnels visant à garantir les objectifs de satisfaction cli
Key Responsibilities
- Établir la charge de travail, organiser l’affectation du personnel et définir les gammes de fabrication nécessaires à la réalisation des pièces conformément aux exigences clients.
- Concevoir et approvisionner les outillages nécessaires à la production.
- Identifier les spécificités techniques et organisationnelles à prendre en compte, et fournir à l’atelier la documentation associée.
- Superviser le déroulement des opérations et proposer des solutions si nécessaire.
- Valider les stratégies de fabrication en collaboration avec les autres techniciens.
- Rédiger les référentiels de formations, réaliser et valider les évaluations de savoir-faire et/ou audits.
- Représenter le service auprès des interlocuteurs externes et sous-traitants.
- Sensibiliser les équipes aux exigences qualité, négocier les délais, garantir l’atteinte des objectifs qualité/coûts/délais et assurer le lien avec les parties prenantes si nécessaire.
- Être force de proposition : rechercher, développer et optimiser en continu de nouvelles méthodes de travail afin d’améliorer la performance, les compétences et la capacité du secteur.
- Animer le plan de progrès du secteur, encadrer la montée en compétences des équipes et participer activement à la coopération sur le terrain dans une logique de satisfaction client.
Requirements
- Vous justifiez de solides connaissances en rectification ainsi qu’en technique des roulements, appuyées par une expérience significative en méthodes et en CAO.
- Une formation de niveau Bac+2 à Bac+3 en mécanique serait un véritable atout pour ce poste.
- Vous êtes curieux, minutieux, rigoureux, dynamique.
- Vous avez un bon esprit d’équipe, et des capacités à animer des groupes de travail.
Type de contrat : CDI, statut non cadre
Date de démarrage : dès que possible
Rémunération sur 13 mois
Prime d’ancienneté à partir de 3 ans
Localisation : Annecy
Travail en journée avec horaires flexibles
38,75H par semaine
4 RTT par an en plus des 5 semaines de congés